Firma umiejscowiona w bardzo nowoczesnym budynku, wyposażonym w najnowsze rozwiązania wykorzystywane w biurach, w których pracuje wiele osób. Na dodatek, nie ma problemu z zasięgnięciem pomocy od pracujących tam osób (z uwagi na ich miłe podejście oraz kompetencje).
Poprosiłem o dostępne lokalizacje lokali handlowych w Łodzi którymi dysponują w celu wynajmu.
Mijają 3 tygodnie i cisza, choć Pani w dniu wysłania zapytania skontaktowała się ze mną i obiecała, że za około tydzień przyślą.
Pomijam fakt że nawet się przypominałem telefonicznie...
Nie polecam i odradzam, szkoda czasu.
JLL polska = absolutny brak standardów pracy. Zostałem zatrudniony, od razu był mobbing, brak wprowadzenia, żadnego treningu. Swój brak standardów określają jako standard JLL. Wysłać ich wszystkich zagranicę do pracy to się nauczą prosesjonalizmu bo widzę, że mało tam ludzie wiedzą jak atmosfera w firmie powinna wyglądać. Robota to nie tylko performance, cyferki i tabelki, jest jeszcze coś co się określa 'soft skills'.
Add Review
Read More Reviews
Wiola Parzych
rok temuSwietne biuro i wspaniale miejsce pracy
Krystian Koloch
2 lata temuFirma umiejscowiona w bardzo nowoczesnym budynku, wyposażonym w najnowsze rozwiązania wykorzystywane w biurach, w których pracuje wiele osób. Na dodatek, nie ma problemu z zasięgnięciem pomocy od pracujących tam osób (z uwagi na ich miłe podejście oraz kompetencje).
Marcin Bieniasz
7 lat temuGenialny widok na panoramę Warszawy, jej centrum, główne arterie, poszczególne dzielnice. Polecam widok nocą. Wspaniały
Łukasz Korcz
3 lata temuPoprosiłem o dostępne lokalizacje lokali handlowych w Łodzi którymi dysponują w celu wynajmu. Mijają 3 tygodnie i cisza, choć Pani w dniu wysłania zapytania skontaktowała się ze mną i obiecała, że za około tydzień przyślą. Pomijam fakt że nawet się przypominałem telefonicznie... Nie polecam i odradzam, szkoda czasu.
M B
3 lata temuJLL polska = absolutny brak standardów pracy. Zostałem zatrudniony, od razu był mobbing, brak wprowadzenia, żadnego treningu. Swój brak standardów określają jako standard JLL. Wysłać ich wszystkich zagranicę do pracy to się nauczą prosesjonalizmu bo widzę, że mało tam ludzie wiedzą jak atmosfera w firmie powinna wyglądać. Robota to nie tylko performance, cyferki i tabelki, jest jeszcze coś co się określa 'soft skills'.